СКАЧАТЬ:  coc.zip [223,29 Kb] (cкачиваний: 139)

СОДЕРЖАНИЕ

1.     Определение проблемной ситуации   3

2. Предмет СИ   3

3. Объект СИ   3

4. Цель СИ   3

5. Задачи и гипотезы    3

6.     Основные понятия   5

7. Результаты исследований. 7

8. Выводы по задачам   11

9. Вывод   19

Список литературы    20

1.  Определение проблемной ситуации

     Проблема заработка у студентов является актуальной  проблемой в     современной России, т. к. заработная плата большинства населения нашей страны низкая, и студенты вынуждены искать какие-либо пути решения денежных проблем.

2. Предмет СИ

Дополнительный заработок.

3. Объект СИ

     Студенты.

4. Цель СИ

     Выявить роль заработной платы в жизни студентов.

5. Задачи и гипотезы

          Задачи:

1. Выявить желание студентов работать.
2. Определить причины, заставляющие работать студентов.
3. Определить оптимальные условия совмещения рабочей деятельности и учебы.
4. Определить те предприятия в г. Альметьевске, где могут работать студенты.
5. Выявить желаемую среднюю заработную плату студента.
6. Выявить «+» и «-» работы за границей.

Гипотезы:

1. Мы считаем, что желание студентов работать пересекается с потребностью в работе, но все-таки большинство студентов желают работать, чтобы обеспечивать себя материально.
2. Причины, заставляющие студентов работать, могут быть следующие:

- дорогое обучение;

- уход за больными родственниками;

- обеспечение молодой семьи;

- самореализация и т. д.

3. Оптимальные условия совмещения учебы и рабочей деятельности следующие:

- неполный рабочий день;

- сменная работа;

- сезонная работа и т. д.

4. Мы считаем, что предприятиями в г. Альметьевске, на которых могут работать студенты являются следующие:

- различные клубы, кафе, рестораны (Молодежный центр, Мегаполис, Макдоналдс);

-  охранные агентства;

-  различные учебные заведения (АГНИ);

- магазины, выставки.

5. Мы считаем, что желаемая средняя заработная плата рабочего студента 2-3 тыс. руб.

6. Мы считаем, что мнение о работе за границей в общем положительное, но существуют и отрицательные стороны: страх идти на риск, отсутствие денежных средств, помеха учебе.

6.  Основные понятия

        Молодежь - это социально- демографическая группа, переживающая период становления социальной зрелости, адаптации к миру взрослых и будущие изменения.

Молодежь имеет подвижные границы своего возраста, они зависят от социально-экономического развития общества, уровня культуры, условий жизни.

Нижняя возрастная граница определяется, что с 14 лет наступает физическая зрелость и человек может заниматься трудовой деятельностью (период выбора учиться или работать). Верхняя граница определяется достижением экономической самостоятельности, профессиональной и личной стабильности ( создание семьи, рождение детей).

        Заработная плата, или ставка заработной платы, - это цена, выплачиваемая за использование труда. Экономисты часто применяют термин "труд" в широком смысле, включая оплату труда 1) рабочих в обычном понимании этого слова, ( самых разных профессий); 2) Разнопрофильных специалистов - юристов, врачей, стоматологов, преподавателей и т. д. и 3) владельцев мелких предприятий - парикмахеров, водопроводчиков, мастеров по ремонту телевизоров и множество различных торговцев - за трудовые услуги, предоставляемые при реализации их деловой активности.

        Плата заработная, дополнительная — различного рода выплаты сверх основной заработной платы. Д.з.п. подразделяется на выплаты, связанные с достижением дополнительных результатов труда по сравнению с предусмотренными нормами, и установленные действующим законодательством и не связанные с фактически отработанным работниками на предприятии временем. К первым выплатам относятся премии, надбавки и доплаты к тарифным ставкам и должностным окладам. Ко вторым относятся: оплата очередных и дополнительных отпусков; доплата подросткам за сокращенное рабочее время; вознаграждение за выслугу лет; оплата времени выполнения государственных обязанностей; выплата выходного пособия; оплата перерывов в работе матерей, кормящих грудью и др.

        Трудоустройство— система мероприятий, проводимая государственными органами, общественными организациями, а также специализирующимися на оказании данной услуги предприятиями в целях содействия населению в подыскании, направлении и устройстве на работу, в соответствии с призванием, способностями, профессиональной подготовкой, образованием и с учетом общественных потребностей

        Программа «Work Travel»- программа работы за границей. Вы платите первоначальную сумму, оговоренную с агентством, для въезда в страну., затем по прибытию начинаете заниматься какой-либо трудовой деятельностью, получаете языковой практикум. Через какое-то время ваша первоначальная сумма окупается, и вы начинаете зарабатывать деньги. Срок трудового договора оговорен с агентством.

7. Результаты исследований.

8. Выводы по задачам

1 .Выявить желание студентов работать.

Базовым вопросом на поставленную задачу был следующий вопрос:

Желаете ли Вы работать во время учебы в институте?

Большинство респондентов ответило утвердительно, особенно студенты старших курсов. В среднем по 24 % в каждой группе считают, что они будут работать, если работа будет. В то же время большинство работающих и работавших студентов заявляют, что им нравится их работа.

 2.     Определить причины, заставляющие работать студентов.

Основной вопрос: С какой целью вы работаете(ли)? Как выяснилось, основная причина, заставляющая работать студентов, срочная потребность в деньгах, второе место занимают самостоятельность и независимость. Это объясняется и недостаточным выделением денег на карманные расходы. Несмотря на это 16 % всех респондентов даже не пробовали искать работу.

1. 
   Определить оптимальные условия совмещения рабочей деятельности и учебы. В качестве основного вопроса респондентам был предложен следующий: Если вы работаете(ли), то какой график работы вам подходит(ил)? Естественно для совмещения работы с учебой необходим особый график трудовой деятельности. Это неполный рабочий день, сменная работа. 2 % респондентов упомянули о свободном графике.

4. Определить те предприятия в г. Альметьевске, где могут работать студенты. Основной вопрос: Как Вы думаете, куда легче устроиться на работу студентам в г. Альметьевске?  Ответы среди респондентов распределились примерно одинаково. Студенты выделили те предприятия, где не требуют наличие определенных требований, а главное высшего образования. Среди потенциальных рабочих мест была предложена работа в такси, сетевой маркетинг. 4 % всех опрошенных упомянули о выполнении курсовых работ, контрольных и т. д. за деньги. 76 % всех респондентов ответили, что юношам устроится на работу легче, чем девушкам.

1. Выявить желаемую среднюю заработную плату работающего студента. Какой заработок Вас устроит? Студенты старших курсов однозначно заявляют, что заработная плата должна быть более 2000 руб. 8% студентов младших курсов согласны на сумму до 1000 руб.  Не смотря на то, что одежда и развлечения нужны всем примерно одинаково и для полного обеспечения себя в течение месяца 88 % ответили, что им требуется сумма более 3000 руб.

1. 6.     Выявить «+» и «-» работы за границей.

 Ваше отношение к программе Work Тravel? 43 %  всех парней и 27 % всех девушек ответили положительно. Осуществить же такую поездку невозможно, в основном, из-за нехватки денежных средств, так ответили 63 %. Но существуют и другие причины, такие как: страх перед неизвестным, невозможность совмещения с учебой, запрет родителей, семья.

9. Вывод

         Таким образом, нами было проведено социологическое исследование на тему: «Проблема дополнительного заработка студентов», в ходе которого мы выявили, что студенты хотят и желают работать, потому, что деньги необходимые на различные нужды, но существует много противодействующих факторов. Основной фактор это отсутствие высшего образования и опыта. Поэтому студентам приходится устраиваться на те предприятия, где не требуется наличие особых навыков: официантами, охранниками, промоутерами, мерчендайзерами и т. д.. Кроме того существует проблема совмещения рабочей деятельности и учебы.   Отсюда следует, что рабочий день студента должен быть неполным, либо работа должна выполняться посменно. Всем этим условиям удовлетворяют кафе, рестораны типа «Макдоналдс», охранные предприятия. Судя по ответам респондентов часть желаемой заработной платы, которая составляет более 2000 руб., приносят различные учебные задания , выполненные на заказ.

Список литературы

1. Большой словарь рус.языка. — 3-е изд., стереотип. — М.: Дрофа; Рус.язык, 2000. — 672 с. Авторы С.Д. Леденев, И.В. Ледовских, П.А. Лекант, В.В. Леденева и др.

2. Краткий словарь современных понятий и терминов. — 3-е изд., дораб. И доп./ Н.Т. Бужимович, Г.Г. Жаркова, Т.М. Корнилова и др. Сост., общ. ред. В.А. Макаренко. — М.: Республика, 2000. — 670 с.

3. Большой энциклопедический словарь. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: Большая Российская энциклопедия, 1998. — 1456 с.

4. Радугин А.А., Радугин К.А. Социология: курс лекций. 2-е издание, переработанное и дополнение Москва: Центр, 1997 — 160 с.

5. Бобосов Е.М. Прикладная социология: Учеб.пособие. — Мн.: ТетраСистемс, 2000 — 496 с.

6. Сайт Интернета www.rambler.ru